• Form Açıklaması

  • Temel Bilgiler

  • Başvuru Formu

  • Başvuru Belgeleri

Temel Bilgiler

Tohum Otizm Vakfı Kaynak Geliştirme ve İletişim Sorumlusu

1 Eylül-26 Ağustos

03.05.2021

07.06.2021 08:00

Tohum Türkiye Otizm Erken Tanı ve Eğitim Vakfı olarak Esas Holding’in sosyal yatırım birimi olan Esas Sosyal ile İlk Fırsat Programı çerçevesinde yaptığımız iş birliği kapsamında bir yıl boyunca (1 Eylül 2021 - 26 Ağustos 2022) tam zamanlı olarak çalışacak ve İlk Fırsat Programı’nın eğitim faaliyetlerine katılacak genç takım arkadaşları arıyoruz.

 

Son Başvuru Tarihi: 4 Haziran 2021

 

Başvuracak gençlerin üniversiteden 2020 Haziran ve sonrasında mezun olmuş ve daha önce tam zamanlı bir işte çalışmamış olması gerekmektedir. Genel başvuru kriterleri ve pozisyonlar hakkında gerekli şartları aşağıda görebilirsiniz.

 

Formu doldurmaya başlamadan önce aşağıdaki bilgileri ve başvuru kriterlerini DİKKATLE okumanızı rica ederiz.

 

İlk Fırsat programı kapsamında açılan pozisyonlardan sadece 1 pozisyona başvuru yapabilirsiniz.

 

Başvuru için gerekli kriterler:

 

Tohum Türkiye Otizm Erken Tanı ve Eğitim Vakfı'nın İlk Fırsat tarafından desteklenen bu pozisyonuna başvuracak adayların aşağıdaki kriterleri karşılamaları beklenmektedir:

 

  • Herhangi bir devlet üniversitesinden 2020 Haziran ayı ve sonrasında mezun olmuş olması
  • Diploma notunun 4’lük sisteme göre en az 2,5/ 100'lük sistemde 65 puan ve üzeri olması
  • Daha önce tam zamanlı bir işte çalışmamış olması (Stajlar bu kapsamda değildir)
  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması
  • 12 ay boyunca programa katılıp, tam zamanlı olarak Tohum Türkiye Otizm Erken Tanı ve Eğitim Vakfı için çalışmaya taahhüt etmesi
  • 12 ay boyunca İlk Fırsat Akademisi kapsamında sunulan eğitim programlarına katılım sağlaması

 

Pozisyon Hakkında Bilgi:

(Başvurular yalnızca bu sayfada yer alan online formlar üzerinden gerçekleştirilecektir.)

 

Kaynak Geliştirme ve İletişim Sorumlusu

  • Tercihen üniversitelerin İşletme ve Uluslararası İlişkiler bölümünden mezun
  • İyi derecede MC Office Word, Excel, PowerPoint bilen
  • Sorumluluk bilinci yüksek
  • Katma değer yaratmaya hevesli
  • Temsil ve iletişim becerisi yüksek
  • Organizasyon yeteneği ve iş takibi becerisi yüksek adayların başvurularını bekliyoruz.

 

İş Tanımı:

  • Yeni bağışçı ve  bağış kanalları konusundaki çalışmalara destek vermek,
  • Bağışçı sistemi alt yapı geliştirme çalışmalarına katkı sağlamak, veri girmek, raporlamak,
  • Uluslararası STK’ların kaynak geliştirme yöntemlerini araştırmak ve raporlamak,
  • Düzenlenecek kampanya, konser, kermes, müzayede ve benzeri organizasyonlarda kendisine verilen görevleri yerine getirmek,
  • Bağışçılara yönelik iş geliştirme ve yeni ürün geliştirme çalışmalarına destek vermek,
  • Bağış, bağış ürünleri veya iktisadi işletme ürünleri konularında e-mail ile gelen sorulara cevap vermek; telefonları yanıtlamak,
  • Bağışçı Sistemi’ne girişlerin ve raporlamasının koordinasyonunu sağlamak,
  • Bağış ürünleri ile nikâh şekeri, sertifikası vb ürünlerin satış ve stoklarını koordine etmek,
  • Faturasız ayni bağışların  takibini yapmak ve raporlamak,
  • Ayni bağışların salesforce CRM sistemine eklenmesini sağlamak,
  • Vakıf & Okul birime ihtiyaç doğrultusunda baskılı işleri ulaştırmak ve stok takibini yapmak,
  • Yerel ve ulusal maratonlar için bağışları takip etmek ve bağış listelerini oluşturmak,
  • Yerel ve ulusal maratonlar için bağışçı ve koşucuların  sertifikalarını hazırlamak,
  • Günlük basın analizi yapmak ve duyuruları hazırlamak,
  • Kampanyalarda ihtiyaç duyulması durumunda mecra talebi ve takibini yapmak, mecralara görsel işi ulaştırmak,
  • Tanıtım ve ürün satışı için organizasyon ve etkinliklere katılmak, stand çalışmalarını organize etmek ve  görev almak,
  • Vakıf projelerine destek vermek ve bölüm yöneticisinin verdiği diğer işleri yapmak.

 

İlk Fırsat Programı Hakkında

 

Esas Holding’in sosyal yatırım birimi Esas Sosyal tarafından geliştirilen ve STK’larla iş birliği içinde hayata geçirilen İlk Fırsat Programı, üniversite eğitimini yeni tamamlamış gençlerin okuldan işe geçiş sürecinde sivil toplum kuruluşlarında (STK) deneyim kazanmalarını desteklemektedir. 

 

Tohum Türkiye Otizm Erken Tanı ve Eğitim Vakfı bu program kapsamında iş birliği yapılan kuruluşlardan biridir. Yukarıdaki pozisyonlara iş başvurusu yapan ve seçilen genç katılımcı, Tohum Türkiye Otizm Erken Tanı ve Eğitim Vakfı'nda 12 ay boyunca işbaşı eğitim, tam zamanlı çalışma deneyimi kazanacak ve kurum için eğitim programlarından yararlanacaktır.

 

Buna ek olarak genç katılımcı, İlk Fırsat tarafından organize edilen farklı etkinlikler, eğitimler ve mentorluk desteklerinden oluşan ‘İlk Fırsat Akademisi’nden yararlanacak ve böylece okuldan işe geçiş süreçlerinde desteklenmiş olacaktır.

 

Programı tamamlayan gençler hem çalıştıkları kurum hem de İlk Fırsat Programı’ndan referans mektubu ve katılım belgesi alma hakkına sahip olacaktır. İlk Fırsat Programı hakkında bilgi için: http://www.ilkfirsat.org/tr/hakkimizda/hakkimizda

 

Tümü

Üniversite

-Devlet Üniversitesi

-Tümü

-Tümü

-Tümü